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[차트] 분임연구결과보고서 고급공무원 제13기 제1분임반 1974.11.15
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형태분류
문서류 > 일반문서
주제분류
교육 > 교육과정 > 분임토의
시대분류
1970년대 > 1974년
출처분류
새마을운동 기관 > 연수원 > 중앙연수원
해제문
[정의]
1974년 11월 15일 새마을지도자연수원 고급공무원과정 제13기 제1분임연구반의 분임토의 연구결과 보고 차트
[주요내용]
이 차트는 '공공 직장 새마을운동에서 관리자의 자세'에 대해 토의 연구한 결과물이다. 이 분임은 문제점으로 '자율적인 참여자세의 결여 무사안일주의 특권의식 불신 허례허식과 사치풍조' 등을 지적했다.
문제해결방안으로는 '관리자 스스로가 새마을운동에 능동적으로 참여하며 지속적인 교육을 통하여 직원들을 적극 인식시켜 이를 실천할 것 시대적 사명감을 갖고 소신있는 행정을 할 것 국민의 공복(公僕)으로서 대민봉사자세를 기할 것 추석과 연말 등에 선물주고받기를 자제할 것 근검절약하여 저축하는 습성을 기를 것' 등이 제시되었다.
[용어정의]
[의의]
이 차트에서는 새마을지도자연수원 고급공무원과정 교육생들이 관리자로서 부하직원들에게 모범을 보이고 국민을 위해 봉사하는 자세를 갖추고자 무사안일주의나 특권의식 등을 버리고자 한 점이 주목된다.
1974년 11월 15일 새마을지도자연수원 고급공무원과정 제13기 제1분임연구반의 분임토의 연구결과 보고 차트
[주요내용]
이 차트는 '공공 직장 새마을운동에서 관리자의 자세'에 대해 토의 연구한 결과물이다. 이 분임은 문제점으로 '자율적인 참여자세의 결여 무사안일주의 특권의식 불신 허례허식과 사치풍조' 등을 지적했다.
문제해결방안으로는 '관리자 스스로가 새마을운동에 능동적으로 참여하며 지속적인 교육을 통하여 직원들을 적극 인식시켜 이를 실천할 것 시대적 사명감을 갖고 소신있는 행정을 할 것 국민의 공복(公僕)으로서 대민봉사자세를 기할 것 추석과 연말 등에 선물주고받기를 자제할 것 근검절약하여 저축하는 습성을 기를 것' 등이 제시되었다.
[용어정의]
[의의]
이 차트에서는 새마을지도자연수원 고급공무원과정 교육생들이 관리자로서 부하직원들에게 모범을 보이고 국민을 위해 봉사하는 자세를 갖추고자 무사안일주의나 특권의식 등을 버리고자 한 점이 주목된다.